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中科院院士徐冠华:建议设立国家主席青年科技奖

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  中新社北京9月12日电 (记者 孙自法)中国科学院院士、科学技术部原部长徐冠华12日在北京建议,设立中华人民共和国国家主席青年科技奖,每年遴选100至200名给予奖励,大力培育德才兼备的中青年人才。

9月12日,为迎接和致敬新中国成立70周年,中国科学院在北京举行主题为“中国科技70年·道路与经验”的战略与决策高层论坛,共同探讨中国科技70年发展的重要成就和经验,并为加快建设世界科技强国建言献策。图为中科院院士、科学技术部原部长徐冠华做特邀报告,他建议设立中华人民共和国国家主席青年科技奖,每年遴选100至200名给予奖励,大力培育德才兼备的中青年人才。中新社记者 孙自法 摄
图为中科院院士、科学技术部原部长徐冠华做特邀报告,他建议设立中华人民共和国国家主席青年科技奖,每年遴选100至200名给予奖励,大力培育德才兼备的中青年人才。中新社记者 孙自法 摄

  中科院当天在北京举行主题为“中国科技70年·道路与经验”的战略与决策高层论坛,徐冠华在论坛上做《中国科技发展的回顾与展望》特邀报告时作出上述表示。

  他说,当前,中国科技发展与发达国家相比仍有不少差距,中国迈向世界科技强国的征程中还面临着“世界级科学技术专家和战略科学家严重缺乏”“科技和经济结合不通畅,市场化环境仍是突出的薄弱环节”“科学精神缺乏,自信心不足”等问题和挑战。中国科技发展中最突出的是人才问题,人才总量虽然庞大,但世界级科学技术专家和战略科学家严重缺失。“中国要在国家综合实力、产业竞争能力方面赶上发达国家,没有强大的原始创新能力、没有一批世界级的科技创新人才队伍是不可能的”。

  为此,徐冠华建言中国要大力引进、培养和稳定一大批世界级的顶尖人才,在人才培养方面,青年是创新活跃期和高峰期,因此要把培养重点放在中青年人才上,对于优秀中青年人才,不仅要给待遇、职务和荣誉,更重要的是给事业,但中国当前对中青年的培养和大胆使用仍显不足,建议设立中华人民共和国国家主席青年科技奖,每年遴选100到200名给予奖励,由国家主席接见获奖者。

  同时,实行世界级科技人才计划,应当解放思想、放宽政策、创造环境、参与国际人才竞争,把引进世界一流人才作为国家战略举措,以质量为中心,引进不分肤色、不分国籍的世界顶尖人才,组成一支世界级的人才队伍。

  徐冠华在报告中对中国建设世界科技强国共提出三项建议,除“大力引进、培养和稳定一大批世界级的顶尖人才”外,还包括“加强基础研究,建立可考核的国家财政年度固定增长机制”“推广深圳经验,实施大规模创新服务业振兴计划”。

  他还特别强调,技术和技术创新能力不是一回事,是有本质区别的概念:技术可以引进,技术创新能力不可能引进,引进技术不等于引进技术创新能力。实践证明,技术创新能力是内生的,需要通过有组织的学习和产品开发实践才能获得。中国产业体系发展必须建立自主开发平台,培养锻炼自己的技术开发队伍,进行技术创新实践。(完)

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